Kennen Sie das Gefühl, wenn Sie mit Ihrem Gegenüber ein Gespräch führen und ständig das Gefühl haben, belogen zu werden? Wenn Sie diesen Kurs buchen, setzten Sie diesem Gefühl ein für alle Mal ein Ende. Die "ganze Wahrheit" zu erfahren kann in vielen verschiedenen Situationen nützlich sein, beispielsweise bei dem Kauf eines Hauses, bei dem Gespräch mit einem Mitarbeiter oder während einer Unterhaltung mit Ihrem Partner. In diesem Kurs lernen Sie nicht nur zu erkennen, wann und ob Ihr Gesprächspartner lügt, sondern auch, wie sie an die ganze Wahrheit kommen. Hierzu erläutere ich verschiedene Verhörmethoden, welche früher angewendet wurden und im Anschluss erfahren Sie alles über verschiedene Fragemethoden, welche Sie nicht nur im Alltag, sondern auch bei Ihren Mitarbeitern in einem Interview anwenden können. In diesem ersten von drei aneinander gereihten Kursteilen gehen wir dabei auf verschiedene Fragetechniken ein. Darunter die Eröffnung eines Interviews, die Zweckfrage, die Reflexfrage, die Frage nach dem direkten Ansatz, die Vergleichsfrage, Offene Fragen, das Kreuzverhör, das Zickzack- Verhör, das Prinzip der Köderfrage, die Vergleichsfrage, die Bestrafungsfrage und die Abschlussfrage. Zudem gehe ich auf die Zeichen der Täuschung ein: Wie erkenne ich einen Schuldigen/ Lügner und wie erkenne ich einen Wahrhaftigen/ Unschuldigen. Was sind die Ängste eines Lügners, was sind die verschiedenen Ausdrücke der Furcht.